大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于汽车电话销售的故事分享的问题，于是小编就整理了2个相关介绍汽车电话销售的故事分享的解答，让我们一起看看吧。
如何做好电话销售？
现在互联网的营销方式虽然丰富多样，但是电话销售还是传统的不可替代的方式，而且比起陌拜和其它方式最直接，最有效率的还是电话销售。此外，电销获客成本也是最低的，能被使用这么多年依然存在，也说明它的有效性。
现在很多人盲目的排斥或恐惧电话销售，以为是低技术含量的简单重复，其实不然。大多数做的好的Top sales尤其是金融界做的好的销售都有很长的电话销售的经历，这是一个锻炼销售基本功非常好的方法，下面是我自己在实践中遇到的一些比较“共性”的问题，总结分享给你
有些人是要打电话了才随手拿来一些记不清是什么时候的电话名单开始打，打到哪里算哪里，毫无头绪和安排，这样做效率非常低。应该每天打之前提前准备好今天要打的电话资源，多少个、来源、这些人有什么共性、对应的话术是什么，这些都要想好，不打无准备之战。
如果你是电话接通之后才想好怎么跟客户说，那你是在拿客户练手，损失率会很高。一通电话其实说不了几句话，每句话都很宝贵，你应该给客户传达最清晰的信息，最凝练的表达，这需要精心设计，珍惜每一次跟客户沟通的机会。说话简单明了，让对方第一时间知道你所提供的服务，不浪费彼此时间，根据客户反应，想好对策。
情绪具有传播性，你的状态电话那头的客户是能感受到的，如果你说话不坚决，带有迟疑，客户会有“你自己都没…….我才不信呢”的感觉，电影《华尔街之狼》里面，小李子饰演的主人公，打电话时的那种自信到天上的状态值得借鉴。
电话销售技能提升中的诀窍，让智商、情商几乎相当的不同销售人员，在技能水平、销售业绩等方面有了天壤之别！
学习提升电话销售技能，其科学、高效的思路、方法非常关键！其中有大量的、看似朴素的诀窍、方法可以拿来使用！
老鬼用两段视频为大家提供一套“诀窍”，供大家在成长中作为重要参考。
在掌握了诀窍的前提下，需要我们按照诀窍去提升自己，让自己事半功倍。否则，自己将陷入混沌状态虚度光阴！
老鬼用两段视频讲述“分段法”。第一段使诸位理解“分段法”的理念，第二段系统介绍分段法的实战实施——
第二段——
我来说下我之前呆的一个公司的电话销售情况吧，最好的一个月拿了六万。
1 干这行五年，吃过苦的准备，很累，如果你刚毕业没有其他的社会经验那么你可以好好锻炼下，会被拒绝，而且会被无情的打击，别放弃一直坚持下去，如果成了一单相信这些都值得。
2 讲究方法，很多人做不好这个就是方法不对，什么叫做方法呢？你要考察这个客户的需求，还有它需要获取什么？你能为他提供什么？这些思考清楚，见过最牛逼的一个销售把原来前销售的一个电话本从头打到底，每个考察一边，后来谈了一个大单，这一行没有这么简单的，所以方法特别的重要。
3最重要的，你是否适当这个？这个就是自己的个人能力了没有办法告诉你，而且你如果想要做出自己的事业必须要看下是否符合自己。
这个就是以上，本人恰巧做过销售和运营，策划有问题大家可以留言，可以给自己三个月到半年时间去适应如果还不行就换一个吧，现在电话销售逐步会被人工智能淘汰会越来越难，加油吧。
电话销售是通过电话了解客人的需求，通过产品来解决客人的实际问题 来让客人买单的行为 在这个电话实施的过程中大部分的都会用标准的产品介绍模式，也让不少的客人反感 而拒绝 如何更好的解决这个问题 在打电话之前搞清楚客人有没有这方面的需求 其次是解决陌生人之间的信任问题 通过多次的回访 让客人心安让他感觉你的踏实 从而让他买单
现实中来的好问题，感觉悟空问答平台相当接地气！电话销售很有可能是舶来品，但被用坏了，要再做好基本没可能了，再说，电话时代已经被智能手机的移动互联网时代替代了，还在做的尽早转行，委托的要想其它办法了，提供集成服务的转到售后还有市场吧…
夕阳产业的挖潜都是为转型争取时间的权宜之计，只能是短期计划，长远的营销方面值得涨姿势的地方多了去了，兼顾长短或许是最好策略吧…
一是准确选取目标人群，不论通过什么手段，一定要准确选择。二十话务员要精心挑选并扎实做好销售，话语技巧等工作，最好为普通话说的标准的女性。三是保障销售渠道流程简便快捷，安全使人放心。
4s店的销售岗位怎么样？
4S店的销售工作，算是不错的工作，以下是我的从业感受，看完我想你会明白 是否算是好工作，是否体面等。如果想深入了解可以关注我，我会持续发布相关内容。
从收入上来看
4S店的销售收入真的是两极分化。因为销售顾问的收入受业绩的影响很大，少的一两千块的一个月的，多的一两万块一个月的。他们为啥区别会这么大？
销售很差的和新入职的，一般收入都会很少。因为销售差的完不成任务，跟中提成和奖励都不能拿到手，而且还会因为KPI不达标扣一部分钱。新入职的销售，因为业务生疏和没有客户积累，所以收入也不会高，只要认真做认证学习，肯定会提上去。
收入高的大多入职比较久，熟练掌握产品和销售知识，积累了丰富的人脉和客户资源。比如，保险，附件，等提成会很高，KPI达标率高，很有可能会得到公司奖励，比如销冠对KPI完成率就会很高，比如大客户经理客户资源和人脉足以满足他的高收入。
从工作收获来看
销售顾问可以获得厂家各种各样的培训机会和内训机会，当然也从和客户的接触打磨中获得很多对于谈判的技巧，更好地了解消费者行为和心理。如果公司制度健全，也很有可能获得晋升。甚至成为这个行业职业经理人等。
从社会地位分析
现在严格意义讲都是人人平等，但是汽车销售是一个服务型职业，所以不会像其他工作那样，对客户的态度和技巧还是有要求的。
从工作难度上看
这个职业压力很大，因为你会被分配各种KPI，比如：保险完成率，整车完成率，精品完成率，附件完成率，满意度是否达标等等。真的是压力很大，若果长期完不成任务，员工自己也会觉得没意思离职或者被公司淘汰。
这些来自我的工作体会，看完这些，我想你的疑惑可以解开了，关注我留言讨论吧，以后会有跟多相关内容。
到此，以上就是小编对于汽车电话销售的故事分享的问题就介绍到这了，希望介绍关于汽车电话销售的故事分享的2点解答对大家有用。